SDGs宣言
駿遠運送株式会社は持続可能な開発目標(SDGs)を支援しています。
駿遠運送グループSDGs宣言
当社は国連が提唱する『持続可能な開発目標(SDGs)』に賛同し、
SDGsの達成に向けた取組を行っていくことを宣言します。
安全・安心・確実・誠実・感動でお客様の「想い」とお客様の「想い」をつなぐ・結ぶ
経済・サービス
農畜産物関連輸送のエキスパートとして、安全輸送に徹し、お客様に確実な輸送サービスを提供します。
【具体的な取組】
1.農畜産物関連輸送の拡大
①畜産関係輸送の拡大
②農業法人輸送の新規獲得
③JA関連輸送の拡大
2.一般雑貨輸送の拡大
3.安全への取組
①新たな安全教育の実施
②Gマークの取得
③最新の安全機器の導入
④運転ランキング表彰
車両の整備研修
安全性優良事業所認定
環境
地球環境の変化を意識し、社員一人ひとりが身近にできるエコ活動を実践します。
【具体的な取組】
1.環境負荷の軽減
①クラウド型デジタコを活用した経済運転の実施
②集約輸送による経済運行の実施
③JA関連輸送の拡大
④エコドライブの推進
2.エコ活動の推進
①社員一人ひとりの「エコ宣言」の実行
②新施設の再生可能エネルギー設備の実装
③節電への心がけ
人財(健康・働きがい)
社員が安心して健康で働き続けることができるよう、人財教育と業務の改善により働きやすい職場環境をつくります。
【具体的な取組】
1.人財教育
①健康をテーマとした教育の実施
②管理職・監督職への階層別研修の実施
③新卒社員教育の実施
2.働き方の変更と改善
①事務業務(本社・店所)のデジタル化、IT化
②健康経営と働きやすい職場認証取得
③人事賃金制度の改定
3.福利厚生の充実
①インフルエンザ予防接種費用全額補助
②人間ドック・脳ドック費用の補助
③家庭用常備薬購入の補助
④保養所利用時の補助
睡眠力向上研修
「健康経営優良法人2024」に認定
新入社員研修
「働きやすい職場認証認定」二つ星取得
地域貢献
地元人財の積極的採用と地場産業の振興により持続可能な地域社会の実現に貢献します。
【具体的な取組】
1.人財採用
①地元学生の採用(高校生・大学生)2運転士の採用
②大学生の採用
③運転士の採用
2.地場産業振興策の実施
①JAや営農法人と連携した農産品の出荷支援
②県産農産品のPR活動の実施
静岡の農産物を全国へ
クラウンメロンラッピングトラック